人才發(fā)展以“學(xué)習(xí)、提升、創(chuàng)新、發(fā)展”為指導(dǎo)，遵循“企業(yè)以人為本、人才發(fā)展以用為本”的科學(xué)管理理念，為員工合理設(shè)計職位發(fā)展序列，搭建暢通的員工職業(yè)發(fā)展通道，明確管理人員任用標準與任用程序。
公司根據(jù)崗位關(guān)鍵業(yè)務(wù)能力和人才發(fā)展的特點，為員工提供多元化學(xué)習(xí)方式，包括在線學(xué)習(xí)、外派培訓(xùn)、內(nèi)部集訓(xùn)、研討會、分享會等，提供全方位的學(xué)習(xí)內(nèi)容，為員工的學(xué)習(xí)和發(fā)展提供了豐富的資源和有力的支持。
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